10月30日，js6666金沙登录入口月度科研会议在第四会议室召开，本次会议主题为“科研平台的管理和运行”。会议由何怡刚副经理主持，老师们就如何加强省部级平台的管理与运行、如何在绩效评估中争取优秀等问题开展了交流讨论。经理董旭柱教授、杨军教授、孙建军教授、侯绍聪教授、王羽副教授、周蜜副教授、张亚东副教授及肖军华、田震等老师参会。

何经理强调，要高度重视湖北省重点实验室绩效评估并利用这次机会，梳理清查学院近年来的科研项目、论文、团队及获奖情况，统筹我司三个省部级平台的固定人员，绩效数据按照人员归到各个平台，争取在绩效评估获得优秀。完善平台教授委员会、学术委员会及实验室管理的配套措施等管理文件，逐一落实到位并备案。随后，他介绍了今年我司参与国家级平台建设情况：参与水利水电学院“水资源与环境”国重实验室的重组，参与电信学院牵头的教育部“碳中和”创新平台的申报，主持申报国家能源局能源研发创新平台。明年，学院将尽早谋划，申报特色学科国家重点实验室。

随后，学科办主任肖军华就科发院近期的两个文件精神作了相关汇报。一是湖北省重点实验室绩效评估和数据填报工作，参评的共有182个平台，最终优秀率只有10%，学科办会全力配合老师填报数据，争取绩效评估优秀；二是优化重组省重点实验室的文件，省科技厅将对运行不良、无标志性成果的省级平台进行重组甚至撤销。

张亚东副教授提出可以针对特色学科项目的申请举办讲座，请学校相关部门的专家进行深入介绍，请经验丰富的兄弟学院经理、相关老师们分享经验，以便大家更深入地交流学习。

董旭柱经理就老师们讨论的内容进行了归纳总结。他强调，月度科研会议提供了固定的沟通交流平台，有利于学院科研工作持续发展，要坚持开下去。近年来，国家投入到特色学科的经费愈来愈多，2020年投入经费约是前五年的总和，我们要牢牢把握机遇，善于发现与电气学科密切相关的新的研究方向，多与相关机构合作交流，主动走出去谋发展，扩大科研项目数量。学院会全面支持省部级平台考核工作，完善规章制度，将省部级平台做成开放性平台，全院资源共享，逐步进入良性循环。同时，学院将继续加大对参与特色学科项目老师的激励力度，完善激励办法，如提供办公用房、学院提供配套费、奖励研究生招生指标等。

撰稿：肖军华 摄影：肖军华 审稿：何怡刚 责编：肖军华